Вверх
 
 
ПЫШМИНСКИЙ
городской округ
 
Свердловская область, Пышминский район, пгт. Пышма, ул. 1 Мая, д. 2
Телефон: +7 (34372) 2-15-55, E-mail: pischma@rambler.ru
Суббота, 24 августа 2024
СООБЩЕНИЕ о возможности предоставления в аренду земельного участка по адресу: пгт. Пышма, ул. Куйбышева 149           На 23 августа 2024 года на территории ОНД и ПР Камышловского ГО, Камышловского МР, Пышминского ГО УНДиПР ГУ МЧС России по Свердловской области произошло 96 пожаров           22.08.2024 Отделом надзорной деятельности и профилактической работы проведена встреча с руководителями образовательных учреждений Пышминского городского округа           По сообщению ФГБУ «Уральское УГМС» ночью 22 августа местами в Свердловской области ожидается очень сильный дождь, сильный ливень           Детализированный прогноз возникновения чрезвычайных ситуаций на территории Свердловской области на 21 августа 2024 года           По сообщению ФГБУ «Уральское УГМС» ночью и днем 21 августа местами в Свердловской области ожидается очень сильный дождь, сильный ливень. 21-23 августа в районах выпадения сильных дождей возможны интенсивные подъемы уровней воды в небольших реках, подтопл           Прими участие опросе на тему профилактических медицинских мероприятий           20 августа 2024 года в 11.00 состоится встреча с субъектами предпринимательской деятельности           Информационная база социально-экономического потенциала России           Межрайонная инспекция ФНС России № 29 по Свердловской области 29 августа 2024 года проводит горячую линию на тему «Как узнать о наличии своей задолженности           Ближайший вебинар будет проводиться 22 августа с 14.00 до 15.00 на тему: «Порядок представления уведомлений об исчисленных суммах по НДФЛ и страховым взносам.            Межрайонная инспекция ФНС России № 29 по Свердловской области информирует (от 15.08.2024)           О возможностях целевого обучения           Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации информирует о начале очередного всероссийского голосования на портале Госуслуг           Горячая линия по вопросам качества и безопасности детских товаров, школьных принадлежностей           Гграфик плановых отключений электроэнергии на период с 15 августа по 20 августа 2024 года            Межрайонная инспекция ФНС России № 29 по Свердловской области информирует (от 09.08.2024)           Ближайший вебинар будет проводиться 21 августа на тему: «ЕНС. Порядок формирования сальдо ЕНС. Как распорядиться положительным сальдо ЕНС через зачет или возврат денежных средств»           Для граждан, получающих льготное лекарственное обеспечение           ПРОЙДИ ТЕСТ И ОЦЕНИ СВОЕ СОСТОЯНИЕ ЗДОРОВЬЯ Пройдите тест и оцените свое состояние здоровья. Этот экспресс-опросник поможет понять есть ли у вас повод посетить врача. Ссылка на анкету: https://forms.yandex.ru/cloud/66a8b6642530c20933bdca56/ и куар            Межрайонная инспекция ФНС России № 29 по Свердловской области информирует (от 05.08.2024)           Пенсии более 240 тысяч работающих пенсионеров Свердловской области начнут индексироваться с 2025 года           Родители детей-инвалидов могут получить льготу по транспортному налогу           О порядке взыскания задолженности с физических лиц рассказали на вебинаре           Об особенностях заполнения платежных документов в условиях единого налогового счета рассказали на вебинаре           О порядке начисления пени на отрицательное сальдо единого налогового счета           Налогоплательщики могут оценить услуги, получаемые в налоговом органе           09 июля 2024 года в администрации Пышминского городского округа проведено заседание комиссии по координации работы противодействию коррупции в Пышминском городском округе           Работы по скашиванию травы на дорогах населенных пунктов, подведомственных территориальному управлению           В целях замера уровня заинтересованности населения в участии в программе долгосрочных сбережений проводится опрос           Инклюзивный проект «Открыто для всех». О приеме заявок на Всероссийский отбор инклюзивных практик           Памятка потребителю: Порядок взаимодействия коллекторов с должником           В с.Печеркино проводятся работы по ямочному ремонту участка дороги            Электронные сервисы позволяют создать и проверить МЧД           На онлайн-вебинаре налогоплательщикам рассказали об особенностях формирования сальдо ЕНС           Получаем информацию налогового органа, не выходя из дома           Платить ли налог, если авто уничтожено, изъято или находится в угоне           Личный кабинет индивидуального предпринимателя может стать надежным помощником при ведении бизнеса           Комплексный сервис «Старт бизнеса онлайн» поможет создать бизнес за один день           В какие сроки необходимо представить уведомления о начисленных суммах налога по специальным налоговым режимам           Информационные материалы по профилактике хищений в сфере информационно-телекоммуникационных технологий            В деревне Медведева проведены работы по уличному освещению           О проведении профилактических мероприятий           ДНИ РИТЕЙЛА           Уведомление об исчисленных суммах формируем правильно           С 1 июля изменена форма Уведомления об открытии счетов за рубежом           Правила заполнения уведомлений об исчисленных суммах по НДФЛ и страховым взносам разъяснили на вебинаре           Об изменении номеров телефонов           Если транспорт не снят с учета, за него начислят налог            «Автоплатеж» экономит время и деньги          

Перечень курсов проекта «ПРОНАВЫКИ»

Курсы по основам профессий:

1.      Основы профессии «Графический дизайнер»

2.      Основы профессии «ИТ-Администратор»

3.      Основы профессии «Менеджер по продажам»

4.      Основы профессии «Аналитик данных В1»

5.      Основы профессии «Менеджер проектов»

6.      Основы профессии «Интернет-маркетолог»

Гибкие навыки:

1.      Стрессоустойчивость

2.      Развитие эмоционального интеллекта

3.      Эффективные коммуникации и работа в команде

4.      Навыки влияния и убеждения

5.      Развитие личного бренда

6.      Как эффективно искать работу Профессиональные навыки

1.      Основы интернет-маркетинга

2.      Мастерство продаж

3.      Основы проектной деятельности

4.      Основы бизнес-аналитики (ЕШ

5.      Терминология продаж

6.      Онлайн продажи

7.      Создание фирменного стиля

8.      ИТ-администрирование Цифровые навыки

1.      Основные инструменты современного Excel

2.      Инструменты уверенного пользования ПК

3.      Инклюзивные инструменты Microsoft

4.      Использование платформы совместной работы Microsoft Teams

5.      Автоматизация продаж с помощью CRM-систем

6.      Управлению задачами и проектами

7.      Основы аналитики данных Power BI

8.      Введение в администрирование Microsoft 365

9.      Power BI - инструмент корпоративной бизнес-аналитики

10.   Управление проектами с использованием Microsoft Projec

 

Приглашаем жителей Свердловской области принять участие в социальной инициативе «ПРОНАВЫКИ.РФ» по обучению цифровым навыкам и улучшению карьерных возможностей.

Москва, 11 октября 2021 г.

В апреле 2021 года стартовала социальная инициатива «ПРОНАВЫКИ», направленная на продвижение и бесплатное обучение востребованным на рынке труда цифровым навыкам и профессиям. Целью инициативы является создание условий для повышения качества и расширения возможностей непрерывного профессионального образования для всех категорий граждан, при этом особое внимание уделяется незащищенным слоям населения.

За пять месяцев со старта программы сайт пронавыки,рф посетили более 80 000 человек из всех регионов России, в том числе из Свердловской области более 1400 человек.

На сегодняшний день в рамках социальной инициативы «ПРОНАВЫКИ» помимо обучения запущено направление, ориентированное на улучшение карьерных возможностей участников проекта в регионах их проживания. Каждый участник, пройдя обучение по одному из профессиональных направлений, имеет право получить бесплатную карьерную консультацию от опытных HR-экспертов, в которую входит: построение плана карьерных возможностей, помощь в составлении резюме и сопроводительного письма потенциальному работодателю, а также помощь в подборе вакансий и подготовке к собеседованию. В результате реализации программы до конца 2021 года планируется оказать помощь в карьерном развитии и трудоустройстве не менее 800 участникам программы «ПРОНАВЫКИ», в том числе из незащищенных слоев населения, людей с инвалидностью, а также лиц, потерявших работу в результате событий, связанных с распространением новой коронавирусной инфекции COVID-19.

На сайте проекта пронавыки.рф представлены 30 онлайн-курсов по востребованным профессиональным, гибким и цифровым навыкам. И количество курсов постоянно увеличивается. Все курсы выполнены в формате видеоуроков и доступны в любое время без ограничения по количеству участников и просмотров. Можно пройти любое количество курсов. Важно отметить, что программа предоставляет отдельные возможности для образования и трудоустройства людям с ОВЗ. Образовательный контент и интерфейс сайта проекта учитывает особенности людей с инвалидностью по зрению и слуху. Также в

 

рамках проекта разработан специальный курс с инструментами для пользователей с особенностями моторных функций, зрения и слуха, испытывающих трудности в чтении и восприятии информации.

Таким образом, любой житель Свердловской области может совершенно бесплатно просматривать курсы в рамках проекта и получить карьерную консультацию, тем самым улучшить свои карьерные возможности, а в случае отсутствия работы получить поддержку в поиске работы в своём регионе.

Организаторами проекта являются АНО «Центр развития инновационных технологий «ИТ-Планета», компания Microsoft и АНО «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)» при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации.

Проект сопровождает Общероссийская общественная организация «Всероссийское общество инвалидов», а также со стороны Министерства науки и высшего образования Российской Федерации Департамент координации деятельности образовательных организаций, который высоко оценивает потенциал и социальную значимость подобных программ для расширения возможностей самореализации, в том числе у обучающихся и выпускников с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья.

На сайте «ПРОНАВЫКИ» размещаются актуальные вакансии для участников программы, а работодатели могут подавать заявки на подбор сотрудников. Генеральным HR-партнером проекта выступает компания HeadHunter.

Инициативу также поддерживают РОО помощи детям с расстройствами аутистического спектра «Контакт», международная стаффинговая группа ANCOR, Онлайн школа Аналитики и Данных IQBI и Всероссийское общество инвалидов (ВОИ).

Об АНО «ЦРИТ «ИТ-Планета»

Автономная некоммерческая организация «Центр развития инновационных технологий «ИТ-Планета» на протяжении 10 лет создает социальные проекты, направленные на выявление талантливой молодежи, ее обучение профессиональным и гибким навыкам, а также содействие в трудоустройстве.

Миссия организации — создание возможностей для саморазвития и профессионального роста молодежи всего мира через инновации.

Координатор программы «ПРОНАВЫКИ»:

Юлия Мамий,

y.mukhonkova@it-planet.org +7(928)464-53-28 доб. 140

 


Дата публикации: 19 октября 2021 | Категория: ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ ИНФОРМИРУЕТ

Свежие публикации данной категории

13 июня Экспресс-информация о положении на рынке труда в Пышминском городском округе За период с 01.01.2024 – 31.05.2024 г.

4 апреля Экспресс-информация о положении на рынке труда в Пышминском городском округе

29 января ГКУ «Пышминский ЦЗ» объявляет набор безработных граждан на ОБУЧЕНИЕ профессиям

20 февраля 2023 ВНИМАНИЮ РАБОТОДАТЕЛЕЙ!!!

4 октября 2022 На единой цифровой платформе «Работа в России» обеспечена возможность осуществления поиска работников с отсроченной датой начала осуществления трудовой деятельности

12 апреля 2022 Как бесплатно получить новую профессию?

21 марта 2022 Единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» для граждан и работодателей

21 марта 2022 Что нужно знать, чтобы пособие по безработице не обернулось уголовным наказанием

23 декабря 2021 ЛЕГАЛИЗАЦИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

15 октября 2021 Инструкция по работе с сервисом сбора информации о численности сотрудников для работодателей